今回は、エンジニア採用に関わる CTO id:motemenとチーフエンジニア id:onk, id:wtatsuru の3名が登壇し、入社した多くのエンジニアが「楽しかった」と感想をくれる採用面接の技術ディスカッションについてや、エンジニア組織やカルチャーについてカジュアル面談でお話していることなど、「会社説明資料に載らないはてな」についてお話します。

はてなのエンジニア組織の採用・選考について、面接やカジュアル面談でどんな話をしているのかを知りたいと思ってくださるエンジニアの方にご参加いただけると嬉しいです！

開催はオンラインです。みなさまのご参加をお待ちしております。

株式会社はてな エンジニア採用資料（会社紹介資料）

https://speakerdeck.com/hatena/engineers-recruitment

Hatena Engineer Seminar とは

Hatena Engineer Seminar は、はてなのサービスを開発する上で、エンジニアがどのような事を考えているのか、どのような働き方をしているのかを語るイベントです。過去にも様々な技術レイヤーやサービスを軸としたテーマなどで開催してきました。

• 過去の Hatena Engineer Seminar に関する記事一覧

イベント概要

• 日時: 2022年10月26日(水) 19:00-20:25（予定）
• 参加費: 無料
• 開催形式: オンライン配信 YouTube Live 『HatenaTech チャンネル』
  • https://www.youtube.com/channel/UCwqsFJGxzAZQdcT1xYZhhbw
  • 開催当日に connpass に登録されているメールアドレスや Twitter の @hatenatech アカウントにて配信 URL を共有いたします
• ハッシュタグ: #hatenatech
  • ブログを書く際や Tweet 時にぜひお使いください

発表内容詳細

技術記事を書く＆楽しむチームの作り方

id:onk / https://onk.hatenablog.jp/

技術力向上にアウトプットが効くと聞いているが始め方が分からない人から、アウトプット文化の無いところに文化を創りたい人まで、色んな カジュアル面談 をしてきました。その中で明らかになった 2 つの階段についてお届けします。

カジュアル面談FAQ

id:wtatsuru / https://wtatsuru.hatenadiary.com/

カジュアル面談でよく話している・質問される話題や、Mackerelチームを例にエンジニアの普段の生活にどう反映されているのかなど、公開している資料に載らない話や具体的なエピソードを紹介していきます。会社説明資料に載ってる話はしないので、通り一遍の話はそちらをご覧ください。

はてなの選考設計、その深奥に迫る！

id:motemen / https://motemen.hatenablog.com/

はてなのエンジニア選考では、会社のことを知ってもらい、入社後のミスマッチを減らすことを目指し、エンジニアによる面接プロセスを運用してきました。ご縁がなかった人にもはてなのファンになってもらえるプロセス設計についてご紹介します。

タイムテーブル

19:00 開始 / 20:25終了予定

諸注意

• 発表内容や時間は場合により変更となる可能性がございます。ご了承ください。
• お申し込み時やアンケートなどでいただいた個人情報は、個人情報の取り扱いについて - 採用情報 - 株式会社はてなに準じ、セミナーの管理・品質改善・調査・採用のご案内目的に利用いたします。

みなさまのご参加をお待ちしております！